Dołącz do zespołu i pracuj z najlepszymi!
GROS Engineering wciąż dynamicznie się rozwija, dlatego nieustannie poszukujemy ambitnych i kompetentnych pracowników, którzy, tak jak my, z pasją podchodzą do nowych wyzwań.
Jeżeli chcesz stale rozwijać swoje talenty i dzielić się wiedzą, a przy tym potrafisz wykazać się profesjonalizmem i zaangażowaniem, wyślij nam swoje CV zgodnie z treścią ogłoszeń.
Konstruktor / inżynier projektu
Nr ref. GE/www-T/105
Zakres obowiązków:
– przygotowywanie projektów koncepcyjnych w zakresie maszyn specjalnego przeznaczenia,
– wyszukiwanie najbardziej optymalnych rozwiązań,
– weryfikacja wymagań Klienta pod względem funkcjonalności i wykonalności,
– omówienie specyfikacji produktu z zespołem,
– projektowanie urządzeń produkcyjnych oraz maszyn specjalnego przeznaczenia w oparciu o normy i dyrektywy maszynowe,
– wykonywanie dokumentacji technicznej/montażowej oraz dobór materiałów dla działu produkcyjnego,
– uczestnictwo we wdrażaniu nowych produktów w kooperacji z Klientem,
– współpraca z podwykonawcami na etapie realizacji projektu.
Wymagania:
– wykształcenie wyższe techniczne,
– doświadczenie warsztatowe w budowie i/lub montażu maszyn specjalnego przeznaczenia,
– kreatywność umożliwiająca tworzenie nowych rozwiązań,
– znajomość programu CATIA V5, Solid Edge lub Solid Works poparta co najmniej 4-letnim doświadczeniem zawodowym w przemyśle,
– umiejętność pracy w zespole, zdolności komunikacyjne i interpersonalne,
– umiejętność szybkiego uczenia się i chęć zdobywania nowej wiedzy,
– gotowość do wyjazdów służbowych.
Dodatkowe atuty:
– znajomość zagadnień obróbki ubytkowej i obróbki cieplnej,
– znajomość zagadnień spawalniczych / konstrukcji spawanych,
– znajomość dyrektywy maszynowej 2006/42/WE,
– zagadnienia automatyki przemysłowej,
– umiejętność czytania i tworzenia schematów pneumatycznych i/lub hydraulicznych,
– umiejętność czytania i tworzenia schematów elektrycznych,
– analiza ryzyka na różnych etapach projektu (np. FMEA),
– znajomość j. angielskiego i/lub j. niemieckiego (min. B2).
Oferujemy:
– ciekawą prace w dynamicznie rozwijającym się zakładzie nastawionym na innowacyjne rozwiązania i nowoczesne technologie,
– swobodę w kreatywnym podejściu do tworzenia produktów/rozwiązań,
– praca w miłej atmosferze i partnerskie stosunki w pracy,
– możliwość doskonalenia zawodowego, udział w szkoleniach branżowych,
– udział w interesujących międzynarodowych projektach,
– atrakcyjne wynagrodzenie,
– elastyczne godziny pracy,
– po okresie próbnym: możliwość częściowej pracy zdalnej.
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Konstruktor CATIA V5
Nr ref. GE/www-T/103
Zakres obowiązków:
– projektowanie urządzeń produkcyjnych, linii montażowych dla branży motoryzacyjnej,
– rozwiązywanie problemów technicznych i optymalizacja konstrukcji,
– wykonywanie dokumentacji technicznej oraz dobór materiałów.
Wymagania:
– wykształcenie wyższe techniczne,
– doświadczenie w pracy na stanowisku konstruktora,
– znajomość programu CATIA V5 poparta co najmniej 2-letnim doświadczeniem zawodowym w przemyśle,
– umiejętność pracy w zespole, zdolności komunikacyjne i interpersonalne,
– kreatywność i odpowiedzialność,
– umiejętność szybkiego uczenia się i chęć zdobywania nowej wiedzy,
– gotowość do wyjazdów służbowych.
Dodatkowe atuty:
– doświadczenie w projektowaniu elementów z tworzyw sztucznych lub z blach wraz ze znajomością modułu Generative Shape Design (GSD, Catia V5)
– znajomość zagadnień parametryzacji i automatyzacji pracy w systemie CATIA V5,
– znajomość j. niemieckiego i/lub j. angielskiego.
Oferujemy:
– ciekawą pracę w nowoczesnym i dynamicznie rozwijającym się biurze konstrukcyjnym,
– praca w miłej atmosferze,
– możliwość doskonalenia się i zdobywania wiedzy w zakresie branży automotive,
– udział w interesujących międzynarodowych projektach,
– atrakcyjne wynagrodzenie,
– możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji zawodowych.
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Młodszy Konstruktor CAD
Nr ref. GE/www-T/102
Zakres obowiązków:
– projektowanie urządzeń produkcyjnych,
– rozwiązywanie problemów technicznych i optymalizacja konstrukcji,
– wykonywanie dokumentacji technicznej oraz dobór materiałów.
Wymagania:
– absolwent lub student 4 bądź 5 roku studiów (najlepiej Wydziału Mechaniczno-Technologicznego),
– znajomość oprogramowania Catia V5,
– dyspozycyjność: 24-30 h tygodniowo (studenci),
– umiejętność pracy w zespole,
– kreatywność i odpowiedzialność,
– umiejętność szybkiego uczenia się i chęć zdobywania nowej wiedzy.
Dodatkowe atuty:
– znajomość zagadnień parametryzacji i automatyzacji pracy w systemie CATIA V5,
– doświadczenie w pracy na stanowisku konstruktora,
– doświadczenie w projektowaniu elementów linii produkcyjnych,
– znajomość RobCAD i/lub Process Simulate,
– znajomość j. niemieckiego i/lub j. angielskiego
– doświadczenie w projektowaniu elementów z tworzyw sztucznych lub z blach wraz ze znajomością modułu Generative Shape Design (GSD, Catia V5).
Oferujemy:
– Ciekawą pracę w nowoczesnym i dynamicznie rozwijającym się biurze konstrukcyjnym,
– Praca w miłej atmosferze,
– Możliwość doskonalenia się i zdobywania wiedzy w zakresie branży automotive,
– Udział w interesujących międzynarodowych projektach,
– Atrakcyjne wynagrodzenie,
– Możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji zawodowych.
Po zakończeniu praktyk/stażu możliwe zatrudnienie w naszym biurze.
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Programista Robotów Offline
Nr ref. GE/www-T/104
Zakres obowiązków:
– programowanie robotów przemysłowych w środowisku Process Simulate
– symulacja oraz programowanie offline (być może pre-engineering)
– sporządzanie dokumentacji technicznej
– praca na instalacjach (wgranie wygenerowanych programów do robotów, sprawdzenie bezkolizyjności ścieżek, kalibracja cel w środowisku 3D)
– możliwość współudziału i poznania opracowywania schematów pneumatycznych, konstrukcji mechanicznych,
– możliwość utworzenia i prowadzenia działu symulacji.
Wymagania:
– wykształcenie wyższe techniczne na kierunkach: robotyka, mechatronika, automatyka lub podobnym,
– 3-5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku,
– oczekiwane doświadczenie w zakresie procesów walcowania, spawania, handlingu i innych,
– doświadczenie w programowaniu robotów: KUKA, FANUC, ABB,
– dyspozycyjność: wyjazdy szacowane na 5-10% w skali roku,
– znajomość języka niemieckiego umożliwiająca płynne poruszanie się w dokumentacji technicznej, oraz utrzymanie bieżącej komunikacji z Klientem,
– mile widziany język angielski w stopniu komunikatywnym.
Umiejętności:
– wiedza w zakresie oprogramowania przemysłowego,
– wiedza w zakresie przemysłowych systemów sterowania,
– znajomość zagadnień technicznych związanych z robotyzacją procesów montażowych, paletyzacji lub spawania łukowego i laserowego,
– podstawowa wiedza na ta temat budowy, zasady działania i programowania robota przemysłowego,
– znajomość standardów (minimum jeden): VAAS (VW, Audi, Seat, Skoda), Dodatkowo mile widziane: Porsche, BMW
– znajomość środowisk:
wymagane: Process Simulate
atutem będzie: Process Designer
Kompetencje:
– nastawienie na pracę zespołową,
– zdolności organizacji pracy własnej,
– zdolność analitycznego myślenia i otwartość na nowe rozwiązania,
– umiejętność koordynacji współpracy pomiędzy różnymi działami,
– umiejętność komunikacji z osobami znajdującymi się na różnych szczeblach organizacyjnych,
– silne poczucie odpowiedzialności i obowiązku,
– nastawienie na stałe podnoszenie swoich kwalifikacji i wiedzy.
Oferujemy:
– ciekawą pracę w nowoczesnej i dynamicznie rozwijającej się firmie,
– współpraca z międzynarodowymi środowiskami biznesowymi,
– możliwość bezpośredniej współpracy z działem konstrukcyjnym w unikalnej na polskim rynku firmie,
– atrakcyjne wynagrodzenie oraz przyjazna atmosfera pracy,
– możliwość rozwoju zawodowego na kilku płaszczyznach, wraz z utworzeniem i prowadzeniem działu.
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Główny Księgowy / -wa
Nr ref. GE/www-T-5/2023
Forma zatrudnienia: etat
Miejsce pracy: Tychy
Liczba wakatów: 1
Zakres obowiązków:
• Prowadzenie pełnej księgowości Spółki zgodnie z ustawą o rachunkowości oraz innymi przepisami spółek prawa handlowego,
• Księgowanie dokumentów: faktury zakupu (kraj i zagranica), faktury sprzedaży (kraj i zagranica), wyciągi bankowe PLN i walutowe, amortyzacja, ewidencja środków trwałych, dokumenty magazynowe, RMK, listy płac, delegacje, dokumenty PK,
• Sporządzanie co miesięcznych deklaracji VAT, VAT-UE, obliczanie zaliczek na CIT, deklaracja roczna CIT,
• Sporządzanie odpowiednich raportów w zależności od potrzeb GUS, Intrastat, NBP, itp.,
• Zamykanie, uzgadnianie miesiąca,
• Sporządzanie rocznego sprawozdania finansowego spółki,
• Reprezentacja spółki przed organami skarbowymi,
• Raporty dla zarządu oraz w razie potrzeb do banku czy innych instytucji,
• Sporządzanie co miesięcznych bilansów oraz RZiS na zamknięcie miesiąca,
• Koordynacja i rozliczanie inwentaryzacji rocznej,
• Rozrachunki, wiekowanie, różnice kursowe,
• Sporządzanie wniosków do US np. zaświadczenie o niezaleganiu, druki NIP-8, aktualizacje danych, rejestracja VAT-26,
• Wypełnianie wniosków dotyczących danych finansowych np. do banku/ leasingu itp.,
• Rozliczanie produkcji oraz dekretowanie dokumentów związanych z gospodarką magazynową,
• Bieżąca analiza uzgadniania kont księgowych,
• Korygowanie wykrytych nieprawidłowości w księgach z zaszłości, na potrzeby korekty deklaracji VAT/CIT,
• Inicjowanie działań w zakresie optymalizacji i usprawnienia procesów.
Wymagania:
• Wykształcenie wyższe kierunkowe, doświadczenie w pracy na stanowisku księgowej w branży przemysłowe, budowy maszyn lub automotive,
• Bardzo dobra znajomość przepisów w zakresie finansów, rachunkowości i podatków oraz ZUS i prawa pracy,
• Znajomość przepisów VAT, PIT i CIT oraz ustawy o rachunkowości,
• Umiejętność pracy w zespole,
• Umiejętność organizacji czasu pracy ,
• Własna inicjatywa,
• Bardzo dobra znajomość MS Office, w szczególności Excel,
• Bardzo dobrze rozwinięte zdolności analitycznego myślenia oraz umiejętność planowania pracy i ustalania priorytetów,
• Dokładność, odpowiedzialność i sumienność w realizacji powierzonych zadań,
• Zaangażowanie w wykonywaną pracę,
• Skrupulatność i terminowość
• Samodzielność, własna inicjatywa, dokładność i systematyczność w wykonywaniu powierzonych obowiązków,
Dodatkowe atuty:
• Dobra znajomość j. angielskiego i/lub j. niemieckiego,
• Doświadczenie w pracy z firmą, która posiada własny magazyn,
• Rozumienie procesów biznesowych w firmie produkcyjnej.
Oferujemy:
• Ciekawą pracę w nowoczesnym i dynamicznie rozwijającym się firmie,
• Pracę w miłej atmosferze,
• Pracę w stałych godzinach, od poniedziałku do piątku, jak również po okresie próbnym możliwość pracy zdalnej/hybrydowej,
• Atrakcyjne wynagrodzenie,
• Pakiet dodatkowych benefitów (takich jak np. karta Multisport),
• Możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji zawodowych.
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Inżynier Planista
Nr ref.: GE/TY-KRK-2/2024
Forma zatrudnienia: etat
Zakres obowiązków:
• Realizacja projektów inżynieryjnych w zakresie planowania procesów produkcyjnych oraz tworzenia koncepcji nowych bądź integrowanych linii produkcyjnych karoserii pojazdów (Body in White).
• Praca z oprogramowaniem technicznym i projektowym, takimi jak:
Bentley Microstation, AutoCAD, Process Designer/Simulate, Catia, Delmia, MS Office.
• Opracowywanie szczegółowych planów produkcyjnych, zawierających dane techniczne, analizy czasowe i jakościowe.
• Tworzenie koncepcji layoutu fabryki, przepływu części i sekwencji złożeń, a także określanie liczby robotów i pracowników.
• Tworzenie koncepcji bezpieczeństwa ukierunkowanej na przeprowadzenie procesu oceny zgodności.
• Identyfikacja i analiza aktualnych problemów technologicznych oraz opracowywanie i wdrażanie rozwiązań.
• Tworzenie dokumentacji procesowej oraz produktowej.
• Raportowanie na wszystkich szczeblach nadzorujących.
• Bieżące wsparcie podczas spotkań koordynacyjnych z kontrahentami.
• Utrzymywanie kontaktu z poddostawcami.
• Praca biurowa z możliwością wyjazdów służbowych, także zagranicznych, w ramach realizowanych projektów.
Wymagania:
• wykształcenie wyższe techniczne (automatyka i robotyka, mechatronika, budowa maszyn lub kierunek pokrewny)
• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży motoryzacyjnej,
• znajomość programu Process Designer, Process Simulate, Delmia poparta minimum rocznym doświadczeniem zawodowym w przemyśle,
• umiejętność pracy w zespole, zdolności komunikacyjne i interpersonalne,
• kreatywność i odpowiedzialność,
• umiejętność szybkiego uczenia się i chęć zdobywania nowej wiedzy,
• gotowość do wyjazdów służbowych.
Dodatkowe atuty:
• doświadczenie z branży Automotive Body in White, w szczególności zdobyte bezpośrednio na linii produkcyjnej będzie bardzo dużym atutem
• doświadczenie w realizacji projektów w przemyśle samochodowym (znajomość standardów oprogramowania)
• znajomość j. angielskiego i/lub j. niemieckiego (B2) (znajomość obydwu języków umożliwiająca swobodną komunikację będzie mocnym atutem branym przy wyborze kandydata)
Oferujemy:
• ciekawą pracę w nowoczesnym i dynamicznie rozwijającym się biurze konstrukcyjnym,
• praca w miłej atmosferze,
• możliwość doskonalenia się i zdobywania wiedzy w zakresie branży Automotive,
• udział w interesujących międzynarodowych projektach,
• atrakcyjne wynagrodzenie,
• możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji zawodowych.
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Team Leader w dziale Konstrukcji
Nr ref. GE/www-T/105
Forma zatrudnienia: etat
Zakres obowiązków:
• Organizacja pracy zespołu konstruktorów, w tym planowanie zadań i przydzielanie obowiązków.
• Monitorowanie postępów prac i zapewnienie terminowego wykonania projektów.
• Weryfikacja wymagań klienta pod kątem funkcjonalności, osiągnięcia określonego czasu cyklu i wykonalności, a także omówienie specyfikacji projektu z zespołem.
• Kierowanie pracami projektowymi od koncepcji, poprzez produkcję, aż do uruchomienia w fabryce u klienta końcowego, zapewniając zgodność projektów z wymaganiami klienta oraz wewnętrznymi standardami firmy.
• Utrzymywanie kontaktu z klientami w celu zbierania wymagań oraz prezentowania postępów projektowych,
• Rozwiązywanie problemów technicznych zgłaszanych przez klientów, koordynacja wprowadzania zmian w dokumentacji oraz ponowna kontrola jakościowa skorygowanej dokumentacji (koordynacja i zarządzanie zmianą)
• współpraca z podwykonawcami na etapie realizacji projektu.
• Przygotowywanie i prezentowanie koncepcji projektowych oraz rozwiązań technicznych klientom.
Wymagania:
• wykształcenie wyższe techniczne (automatyka i robotyka, mechatronika, budowa maszyn lub kierunek pokrewny)
• kilkuletnie doświadczenie w projektowaniu urządzeń oraz linii montażowych karoserii samochodowych i/lub zarządzaniu zespołem w firmie o podobnym profilu branżowym
• znajomość programu CATIA V5, poparta co najmniej kilkuletnim doświadczeniem zawodowym w przemyśle motoryzacyjnym,
• umiejętność koordynacji prac w zespole, zdolności komunikacyjne i interpersonalne, jak i wysoka kulturę pracy,
• umiejętność pracy pod presją czasu
• umiejętność szybkiego uczenia się i chęć zdobywania nowej wiedzy,
• gotowość do wyjazdów służbowych.
Dodatkowe atuty:
• znajomość standardów VW i BMW w zakresie projektowania linii montażowych Body in White
• znajomość zagadnień automatyzacji i robotyzacji procesów technologicznych
• znajomość zagadnień planowania fabryki oraz symulacji zrobotyzowanych gniazd produkcyjnych w przemyśle motoryzacyjnym
• analiza ryzyka na różnych etapach projektu (np. FMEA),
• znajomość j. angielskiego i/lub j. niemieckiego (min. B2)
Oferujemy:
• ciekawą prace w dynamicznie rozwijającym się zakładzie nastawionym na innowacyjne rozwiązania i nowoczesne technologie,
• swobodę w kreatywnym podejściu do tworzenia produktów/rozwiązań,
• praca w miłej atmosferze i partnerskie stosunki w pracy,
• możliwość doskonalenia zawodowego, udział w szkoleniach branżowych,
• udział w interesujących międzynarodowych projektach,
• atrakcyjne wynagrodzenie,
• elastyczne godziny pracy,
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Dołącz do zespołu i pracuj z najlepszymi!
GROS Engineering wciąż dynamicznie się rozwija, dlatego nieustannie poszukujemy ambitnych i kompetentnych pracowników, którzy, tak jak my, z pasją podchodzą do nowych wyzwań.
Jeżeli chcesz stale rozwijać swoje talenty i dzielić się wiedzą, a przy tym potrafisz wykazać się profesjonalizmem i zaangażowaniem, wyślij nam swoje CV zgodnie z treścią ogłoszeń.
Młodszy Konstruktor CAD
Nr ref. GE/www-K/102
Zakres obowiązków:
– projektowanie urządzeń produkcyjnych,
– rozwiązywanie problemów technicznych i optymalizacja konstrukcji,
– wykonywanie dokumentacji technicznej oraz dobór materiałów.
Wymagania:
– absolwent lub student 4 bądź 5 roku studiów (najlepiej Wydziału Mechaniczno-Technologicznego),
– znajomość oprogramowania Catia V5,
– dyspozycyjność: 24-30 h tygodniowo (studenci),
– umiejętność pracy w zespole,
– kreatywność i odpowiedzialność,
– umiejętność szybkiego uczenia się i chęć zdobywania nowej wiedzy.
Dodatkowe atuty:
– znajomość zagadnień parametryzacji i automatyzacji pracy w systemie CATIA V5,
– doświadczenie w pracy na stanowisku konstruktora,
– doświadczenie w projektowaniu elementów linii produkcyjnych,
– znajomość RobCAD i/lub Process Simulate,
– znajomość j. niemieckiego i/lub j. angielskiego
– doświadczenie w projektowaniu elementów z tworzyw sztucznych lub z blach wraz ze znajomością modułu Generative Shape Design (GSD, Catia V5).
Oferujemy:
– Ciekawą pracę w nowoczesnym i dynamicznie rozwijającym się biurze konstrukcyjnym,
– Praca w miłej atmosferze,
– Możliwość doskonalenia się i zdobywania wiedzy w zakresie branży automotive,
– Udział w interesujących międzynarodowych projektach,
– Atrakcyjne wynagrodzenie,
– Możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji zawodowych.
Po zakończeniu praktyk/stażu możliwe zatrudnienie w naszym biurze.
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Konstruktor CATIA V5
Nr ref. GE/www-K/103
Zakres obowiązków:
– projektowanie urządzeń produkcyjnych, linii montażowych dla branży motoryzacyjnej,
– rozwiązywanie problemów technicznych i optymalizacja konstrukcji,
– wykonywanie dokumentacji technicznej oraz dobór materiałów.
Wymagania:
– wykształcenie wyższe techniczne,
– doświadczenie w pracy na stanowisku konstruktora,
– znajomość programu CATIA V5 poparta co najmniej 2-letnim doświadczeniem zawodowym w przemyśle,
– umiejętność pracy w zespole, zdolności komunikacyjne i interpersonalne,
– kreatywność i odpowiedzialność,
– umiejętność szybkiego uczenia się i chęć zdobywania nowej wiedzy,
– gotowość do wyjazdów służbowych.
Dodatkowe atuty:
– doświadczenie w projektowaniu elementów z tworzyw sztucznych lub z blach wraz ze znajomością modułu Generative Shape Design (GSD, Catia V5)
– znajomość zagadnień parametryzacji i automatyzacji pracy w systemie CATIA V5,
– znajomość j. niemieckiego i/lub j. angielskiego.
Oferujemy:
– ciekawą pracę w nowoczesnym i dynamicznie rozwijającym się biurze konstrukcyjnym,
– praca w miłej atmosferze,
– możliwość doskonalenia się i zdobywania wiedzy w zakresie branży automotive,
– udział w interesujących międzynarodowych projektach,
– atrakcyjne wynagrodzenie,
– możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji zawodowych.
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Programista Robotów Offline
Nr ref. GE/www-K/104
Zakres obowiązków:
– programowanie robotów przemysłowych w środowisku Process Simulate
– symulacja oraz programowanie offline (być może pre-engineering)
– sporządzanie dokumentacji technicznej
– praca na instalacjach (wgranie wygenerowanych programów do robotów, sprawdzenie bezkolizyjności ścieżek, kalibracja cel w środowisku 3D)
– możliwość współudziału i poznania opracowywania schematów pneumatycznych, konstrukcji mechanicznych,
– możliwość utworzenia i prowadzenia działu symulacji.
Wymagania:
– wykształcenie wyższe techniczne na kierunkach: robotyka, mechatronika, automatyka lub podobnym,
– 3-5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku,
– oczekiwane doświadczenie w zakresie procesów walcowania, spawania, handlingu i innych,
– doświadczenie w programowaniu robotów: KUKA, FANUC, ABB,
– dyspozycyjność: wyjazdy szacowane na 5-10% w skali roku,
– znajomość języka niemieckiego umożliwiająca płynne poruszanie się w dokumentacji technicznej, oraz utrzymanie bieżącej komunikacji z Klientem,
– mile widziany język angielski w stopniu komunikatywnym.
Umiejętności:
– wiedza w zakresie oprogramowania przemysłowego,
– wiedza w zakresie przemysłowych systemów sterowania,
– znajomość zagadnień technicznych związanych z robotyzacją procesów montażowych, paletyzacji lub spawania łukowego i laserowego,
– podstawowa wiedza na ta temat budowy, zasady działania i programowania robota przemysłowego,
– znajomość standardów (minimum jeden): VAAS (VW, Audi, Seat, Skoda), Dodatkowo mile widziane: Porsche, BMW
– znajomość środowisk:
wymagane: Process Simulate
atutem będzie: Process Designer
Kompetencje:
– nastawienie na pracę zespołową,
– zdolności organizacji pracy własnej,
– zdolność analitycznego myślenia i otwartość na nowe rozwiązania,
– umiejętność koordynacji współpracy pomiędzy różnymi działami,
– umiejętność komunikacji z osobami znajdującymi się na różnych szczeblach organizacyjnych,
– silne poczucie odpowiedzialności i obowiązku,
– nastawienie na stałe podnoszenie swoich kwalifikacji i wiedzy.
Oferujemy:
– ciekawą pracę w nowoczesnej i dynamicznie rozwijającej się firmie,
– współpraca z międzynarodowymi środowiskami biznesowymi,
– możliwość bezpośredniej współpracy z działem konstrukcyjnym w unikalnej na polskim rynku firmie,
– atrakcyjne wynagrodzenie oraz przyjazna atmosfera pracy,
– możliwość rozwoju zawodowego na kilku płaszczyznach, wraz z utworzeniem i prowadzeniem działu.
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Dołącz do zespołu i pracuj z najlepszymi!
GROS Engineering wciąż dynamicznie się rozwija, dlatego nieustannie poszukujemy ambitnych i kompetentnych pracowników, którzy, tak jak my, z pasją podchodzą do nowych wyzwań.
Jeżeli chcesz stale rozwijać swoje talenty i dzielić się wiedzą, a przy tym potrafisz wykazać się profesjonalizmem i zaangażowaniem, wyślij nam swoje CV zgodnie z treścią ogłoszeń.
Konstruktor/ Inżynier projektu
Nr ref. GE/www-B/105
Zakres obowiązków:
– przygotowywanie projektów koncepcyjnych w zakresie maszyn specjalnego przeznaczenia,
– wyszukiwanie najbardziej optymalnych rozwiązań,
– weryfikacja wymagań Klienta pod względem funkcjonalności i wykonalności,
– omówienie specyfikacji produktu z zespołem,
– projektowanie urządzeń produkcyjnych oraz maszyn specjalnego przeznaczenia w oparciu o normy i dyrektywy maszynowe,
– wykonywanie dokumentacji technicznej/montażowej oraz dobór materiałów dla działu produkcyjnego,
– uczestnictwo we wdrażaniu nowych produktów w kooperacji z Klientem,
– współpraca z podwykonawcami na etapie realizacji projektu.
Wymagania:
– wykształcenie wyższe techniczne,
– doświadczenie warsztatowe w budowie i/lub montażu maszyn specjalnego przeznaczenia,
– kreatywność umożliwiająca tworzenie nowych rozwiązań,
– znajomość programu CATIA V5, Solid Edge lub Solid Works poparta co najmniej 4-letnim doświadczeniem zawodowym w przemyśle,
– umiejętność pracy w zespole, zdolności komunikacyjne i interpersonalne,
– umiejętność szybkiego uczenia się i chęć zdobywania nowej wiedzy,
– gotowość do wyjazdów służbowych.
Dodatkowe atuty:
– znajomość zagadnień obróbki ubytkowej i obróbki cieplnej,
– znajomość zagadnień spawalniczych / konstrukcji spawanych,
– znajomość dyrektywy maszynowej 2006/42/WE,
– znajomość zagadnień automatyki przemysłowej,
– umiejętność czytania i tworzenia schematów pneumatycznych i/lub hydraulicznych,
– umiejętność czytania i tworzenia schematów elektrycznych,
– analiza ryzyka na różnych etapach projektu (np. FMEA),
– znajomość j. angielskiego i/lub j. niemieckiego (min. B2).
Oferujemy:
– ciekawą prace w dynamicznie rozwijającym się zakładzie nastawionym na innowacyjne rozwiązania i nowoczesne technologie,
– swobodę w kreatywnym podejściu do tworzenia produktów/rozwiązań,
– praca w miłej atmosferze i partnerskie stosunki w pracy,
– możliwość doskonalenia zawodowego, udział w szkoleniach branżowych,
– udział w interesujących międzynarodowych projektach,
– atrakcyjne wynagrodzenie,
-elastyczne godziny pracy,
– po okresie próbnym: możliwość częściowej pracy zdalnej.
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Montażysta maszyn przemysłowych
Nr ref. GE/www-B/111
Twój zakres obowiązków
• przygotowanie i montaż elementów mechanicznych dla maszyn specjalnego zastosowania w różnych gałęziach przemysłu,
• koordynowanie prowadzonych prac na przydzielonych obiektach oraz zadaniach przez przełożonego z ewentualnymi dodatkowymi wymaganiami klienta,
• realizacja wsparcia technicznego klientów przy wsparciu działu konstrukcyjnego (pomoc zdalna, rozwiązywanie bieżących problemów technicznych),
• budowa prototypów i uruchamianie nowych maszyn,
• integracja maszyn i urządzeń u klientów,
• diagnozowanie usterek, serwis, naprawa maszyn,
• wykonywanie przeglądów okresowych maszyn,
• opieka nad parkiem maszyn oraz narzędzi,
• opieka nad magazynem części,
• wykonywanie prac ślusarskich.
Nasze wymagania
• wykształcenie techniczne
• min. 3 lat doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku,
• umiejętność przeprowadzania drobnych napraw/remontów,
• znajomość automatyki, hydrauliki i pneumatyki przemysłowej,
• umiejętność czytania schematów pneumatycznych/hydraulicznych
• zdolności manualne,
• umiejętności pracy w zespole,
• chęci uczenia się i umiejętności adaptacji w nowym środowisku pracy,
• gotowość do podróży służbowych w Polsce i za granicą,
• prawo jazdy kat. B,
• umiejętność czytania i pracy z dokumentacją techniczną,
• silna motywacja do pracy oraz samodzielność w wykonywaniu zadań,
• umiejętność analitycznego i logicznego myślenia.
Mile widziane
• znajomość języka angielskiego i/lub niemieckiego w mowie i piśmie,
• uprawnienia na wózki widłowe i/lub suwnice.
• uprawnienia SEP
Co oferujemy
• ciekawą pracę w nowoczesnej i dynamicznie rozwijającej się firmie,
• niezbędne do wykonywania zadań narzędzia pracy,
• możliwość realizacji ciekawych wyzwań i pogłębiania specjalistycznej wiedzy,
• atrakcyjne wynagrodzenie,
• praca w miłej atmosferze,
• udział w interesujących międzynarodowych projektach,
• realny wpływ na rozwój firmy,
• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• możliwość realizacji ciekawych wyzwań i pogłębiania specjalistycznej wiedzy,
• możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji zawodowych.
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Montażysta
Nr ref. GE/www-B/112
Twój zakres obowiązków
• przygotowanie i montaż elementów mechanicznych dla maszyn specjalnego zastosowania w różnych gałęziach przemysłu,
• uruchamianie nowych maszyn,
• integracja maszyn i urządzeń u klientów,
• diagnozowanie usterek, serwis, naprawa maszyn,
• wykonywanie przeglądów okresowych maszyn,
• opieka nad parkiem maszyn oraz narzędzi,
• opieka nad magazynem części,
• wykonywanie prac ślusarskich.
Nasze wymagania
• zdolności manualnych,
• umiejętności pracy w zespole,
• chęci uczenia się i umiejętności adaptacji w nowym środowisku pracy,
• gotowość do podróży służbowych w Polsce i za granicą,
• prawo jazdy kat. B,
• diagnostyka , serwis, naprawa maszyn,
• umiejętność czytania i pracy z dokumentacją techniczną,
• silna motywacja do pracy oraz samodzielność w wykonywaniu zadań,
• umiejętność analitycznego i logicznego myślenia.
• zaangażowanie w rozwiązywanie bieżących problemów
Mile widziane
• wykształcenia techniczne mechaniczne lub pokrewne,
• doświadczenie na podobnym stanowisku pracy,
• znajomość języka angielskiego i/lub niemieckiego w mowie i piśmie,
• uprawnienia na wózki widłowe i/lub suwnice,
• umiejętność montażu zespołów pneumatycznych/hydraulicznych.
Co oferujemy
• ciekawą pracę w nowoczesnej i dynamicznie rozwijającej się firmie,
• kursy i szkolenia związane z pełnionymi obowiązkami,
• niezbędne do wykonywania zadań narzędzia pracy,
• wynagrodzenie adekwatne do zaangażowania i pełnionych obowiązków,
• praca w miłej atmosferze,
• udział w interesujących międzynarodowych projektach,
• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• możliwość realizacji ciekawych wyzwań i pogłębiania specjalistycznej wiedzy,
• możliwość rozwoju zawodowego oraz podnoszenia kwalifikacji zawodowych.
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Automatyk / Programista Sterowników PLC
Nr ref. GE/www-B/116
Zakres obowiązków:
• programowanie sterowników programowalnych PLC oraz tworzenie z ich udziałem projektów układu sterowania
• projektowanie wizualizacji na panele HMI
• programowanie systemów kontroli procesów typu DCS,
• uruchamianie oraz parametryzacja komponentów automatyki przemysłowej (serwonapędy, systemy wizyjne, itp.)
• udział w procesie programowania zautomatyzowanych linii produkcyjnych, stacji automatycznych, stanowisk zrobotyzowanych; Analiza problemów w trakcie produkcji
• zarządzanie realizacją powierzonych projektów w zakresie technicznym, a także handlowym.
• przygotowanie oprogramowania, dokumentacji technicznej i projektowej ze szczególnym uwzględnieniem wymagań bezpieczeństwa i standardów przemysłowych
Wymagania:
• wykształcenie wyższe techniczne (Automatyka i Robotyka, Mechatronika lub pokrewne)
• minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku, (preferowane doświadczenie w branży motoryzacyjnej)
• doświadczenie w pracy ze sterownikami PLC
• doświadczenie w uruchamianiu aplikacji napędowych (Siemens, Bosch, Omron)
• umiejętność czytania schematów elektrycznych i pneumatycznych
• znajomość zagadnień z zakresu automatyki i sterowania
• duża motywacja do nauki i poszerzania wiedzy z zakresu programowania/automatyki
• prawo jazdy kategorii B.
Mile widziane:
• znajomość języków obcych – dobra znajomość języka angielskiego i lub niemieckiego, w mowie i piśmie, będzie dodatkowym atutem.
• gotowość do wyjazdów służbowych na terenie Polski jak również wyjazdów zagranicznych
• dodatkowym atutem będzie umiejętność programowania robotów przemysłowych
• elastyczność i dyspozycyjność
Co oferujemy:
• zatrudnienie na umowę o pracę, pełny wymiar czasu pracy, elastyczne godziny pracy oraz możliwość pracy zdalnej. Oferujemy dużą samodzielność w wykonywaniu zadań i organizacji czasu pracy.
• stabilne warunki zatrudnienia, wynagrodzenie adekwatne do posiadanej wiedzy i doświadczenia
• możliwość rozwoju i doskonalenia umiejętności oraz zdobycia cennej wiedzy, dzięki pracy nad ciekawymi projektami
• pakiet benefitów pracowniczych (m.in. Multisport)
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Inżynier / Projektant elektryki
Nr ref. GE/www-B/115
Zakres obowiązków:
• koncypowanie oraz projektowanie układów elektrycznych maszyn, urządzeń, stanowisk zautomatyzowanych, zrobotyzowanych, montażowych i transportowych (w różnych gałęziach przemysłu)
• projektowanie systemów zasilania i automatyki własnych urządzeń, maszyn i stanowisk zrobotyzowanych,
• nadzór nad realizacją projektów podczas montażu w siedzibie oraz na obiektach u klientów.
• projektowanie i implementacja systemów bezpieczeństwa w projektowanych instalacjach
• tworzenie dokumentacji technicznej
• prowadzenie projektów w branży systemów sterowania i AKP różnej wielkości
• ścisła współpraca z działem mechanicznym i zakupowym
Wymagania:
• ukończone studia inżynierskie o profilu elektrycznym, automatycznym, mechatronicznym lub pokrewnym
• kilkuletnie doświadczenie w projektowaniu i doborze komponentów elektrycznych oraz automatycznych
• umiejętność samodzielnej pracy
• praktycznej znajomości podzespołów elektrycznych oraz pneumatycznych,
• wiedza w zakresie norm i dyrektyw UE (bezpieczeństwa maszyn),
• umiejętności analitycznego myślenia, zaangażowanie, samodzielność oraz dobra organizacja pracy,
• prawo jazdy kat. B.
Mile widziane:
• uprawnienia elektryczne SEP
• znajomość programu EPLAN
• znajomość języków obcych – dobra znajomość języka angielskiego i lub niemieckiego, w mowie i piśmie, będzie dodatkowym atutem.
To oferujemy:
• zatrudnienie na umowę o pracę, pełny wymiar czasu pracy, elastyczne godziny pracy oraz możliwość pracy zdalnej. Oferujemy dużą samodzielność w wykonywaniu zadań i organizacji czasu pracy.
• stabilne warunki zatrudnienia, wynagrodzenie adekwatne do posiadanej wiedzy i doświadczenia
• możliwość rozwoju i doskonalenia umiejętności oraz zdobycia cennej wiedzy, dzięki pracy nad ciekawymi projektami
• pakiet benefitów pracowniczych (m.in. Multisport)
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
Specjalista ds. Sprzedaży i budowy relacji z inwestorem
Branża budowy maszyn / Automatyzacji procesów produkcyjnych
Nr ref. GE/www-B/114
Zakres obowiązków:
• pozyskiwanie i utrzymywanie klientów – identyfikowanie i pozyskiwanie potencjalnych klientów, budowanie relacji z klientami, doradztwo i wsparcie techniczne dla inwestorów w zakresie oferowanych produktów i usług.
• opracowywanie ofert – przygotowywanie ofert handlowych, negocjowanie warunków umów, współpraca z działem projektowym i technicznym w celu dostosowania oferty do indywidualnych potrzeb klienta.
• koordynacja projektów – współpraca z innymi działami firmy, takimi jak dział projektowy czy produkcja, w celu zapewnienia kompleksowej obsługi klienta.
• budowanie relacji z partnerami biznesowymi – nawiązywanie i utrzymywanie relacji z partnerami biznesowymi, takimi jak dostawcy, dystrybutorzy, itp.
• analiza rynku i konkurencji – monitorowanie rynku i konkurencji, analiza potrzeb klientów i trendów rynkowych, wdrażanie działań dostosowanych do potrzeb rynku.
• raportowanie i analiza wyników
• doskonalenie swoich kompetencji – uczestniczenie w szkoleniach i konferencjach branżowych, rozwijanie swoich umiejętności w zakresie sprzedaży i negocjacji.
• obsługa posprzedażowa – doradztwo i wsparcie klientów w zakresie serwisu i konserwacji oferowanych produktów.
Wymagania:
• doświadczenie – minimum 2 lata doświadczenia w sprzedaży produktów lub usług pod klienta w branży Automotive lub innych pokrewnych branżach. Mile widziane doświadczenie zawodowe w firmie zajmującej się budową maszyn dedykowanych i/lub automatyzacją procesów produkcyjnych.
• wiedza branżowa – bardzo dobra znajomość branży Automotive lub innych pokrewnych branż, wiedza techniczna w zakresie oferowanych produktów i usług.
• umiejętności sprzedażowe – bardzo dobre umiejętności sprzedażowe, umiejętność budowania relacji z klientami oraz prowadzenia negocjacji handlowych. Doświadczenie branżowe oraz znajomość środowiska z zakresu budowy maszyn i/lub automatyzacji procesów produkcyjnych, będzie dodatkowym atutem.
• skuteczność w realizacji celów budżetowych oraz jakościowych w procesie sprzedażowym, poprzez aktywny udział na każdym etapie powstawania produktu
• umiejętności interpersonalne – wysoka kultura osobista, umiejętność pracy w zespole, bardzo dobra komunikacja interpersonalna, umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach.
• kreatywność – zdolność do myślenia kreatywnego i podejmowania inicjatywy w celu pozyskiwania nowych klientów oraz rozwijania istniejących relacji.
• umiejętności organizacyjne – doskonała organizacja czasu pracy oraz umiejętność pracy pod presją czasu.
• wykształcenie wyższe techniczne lub ekonomiczne będzie dodatkowym atutem.
• motywacja i zaangażowanie – wysoka motywacja i zaangażowanie w realizację celów oraz dążenie do osiągania sukcesów w sprzedaży.
• prawo jazdy kat. B
• gotowość do odbywania podróży służbowych
Mile widziane:
• znajomość języków obcych – dobra znajomość języka angielskiego i/lub niemieckiego, w mowie i piśmie, będzie dodatkowym atutem.
• zdolność analityczna – umiejętność analizowania danych rynkowych, konkurencji i potrzeb klientów oraz wykorzystanie tych informacji do rozwijania strategii sprzedażowej.
Oferujemy:
• atrakcyjne i stabilne warunki zatrudnienia, wynagrodzenie adekwatne do posiadanej wiedzy i doświadczenia.
• dodatkowe premiowanie za osiągnięcie postawionych celów, jak i nawiązania relacji z nowymi klientami biznesowymi.
• możliwość rozwoju i doskonalenia umiejętności oraz zdobycia cennej wiedzy dzięki pracy nad ciekawymi projektami.
• stabilność zatrudnienia – jako firma w pełni z polskim kapitałem i wieloletnią obecnością na rynku stawiamy na długotrwałą współpracę z przyszłym pracownikiem
• pakiet benefitów pracowniczych (m.in. Multisport)
Prosimy o przesłanie CV wraz ze zdjęciem na adres: office@gros-eng.eu z Nr ref. w temacie, oraz dopisaną klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu obecnej oraz przyszłych rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”